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평생교육프로그램

디지털 리터러시 교육 강사, 어떻게 선택해야 할까?｜기관 담당자 체크포인트 최근 학교, 평생교육기관, 복지관, 공공기관, 청년센터 등에서 디지털 리터러시 교육에 대한 수요가 빠르게 증가하고 있습니다. 특히 ChatGPT, 생성형 AI, 스마트폰 활용, 디지털 문해교육 등 교육 범위도 점점 넓어지고 있습니다. 하지만 실제 기관 담당자분들과 이야기를 해보면 공통적인 고민이 있습니다. “디지털 교육 강사, 어떻게 골라야 할까요?” “한 번 듣고 끝나는 강의 말고 실제 도움이 되는 교육은 없을까요?” 오늘은 기관 담당자 입장에서 좋은 디지털 리터러시 교육 강사를 선택할 때 꼭 체크해야 할 기준을 정리해보겠습니다. 왜 디지털 리터러시 교육이 중요해졌을까? 과거의 디지털 교육은 단순히 컴퓨터 사용법을 배우는 수준이었다면, 지금은 달라졌습니다. 이제는 디지털 도구를 이해하고 활용하.. 더보기
경력단절 이후, 나를 다시 찾는 법｜퍼스널브랜딩 교육이 필요한 이유 “요즘은 스펙보다 나를 잘 설명할 수 있는 사람이 경쟁력이다.” 취업 준비를 하거나 새로운 일을 시작하려는 사람들을 만나보면 의외로 가장 많이 하는 말이 있습니다. “제가 뭘 잘하는지 모르겠어요.” “어떤 일을 해야 할지 모르겠어요.” “저를 어떻게 소개해야 할지 모르겠어요.” 특히 경력단절여성, 재취업 준비자, 청년층에게 이런 고민은 더욱 크게 나타납니다. 기술은 빠르게 바뀌고, 직업도 계속 변화하는 시대. 단순히 자격증 하나를 따거나 이력서만 준비하는 것으로는 부족한 경우가 많아졌습니다. 그래서 최근 새일센터, 여성인력개발기관, 청년센터, 평생교육기관에서도 관심을 갖기 시작한 교육이 있습니다. 바로 퍼스널브랜딩 교육입니다. 퍼스널브랜딩은 “나를 포장하는 것”이 아닙니다 많은 사람들이 퍼스널브랜딩.. 더보기

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